Kungsbacka är en växande kommun där både människor och företag utvecklas. Hos oss arbetar människor som vill, vågar och kan. Vill du bli en av oss? Vill du vara med och bidra till en förskola som ä

5901

Jag heter Gunilla Ståhlfors och har skrivit en master i Aktionsforskning vilken jag var med och delade under våra dagar i Kungsbacka delar. Jag är Skolambassadör för EU inom förvaltningen för Gymnasie & Vuxenutbildning vilket är ett arbete jag också vill dela med mig av. Har även vart med och delat vårt arbete inom Ung företagsamhet (UF) inom gymnasiesärskolans nationella program

Ett gränsöverskridande samarbete är en hörnpelare i strategin Ett Kungsbacka där vi arbetar för att höja den upplevda kvaliteten i leveransen till dem vi är till för. I Kungsbacka vill vi stärka och utveckla en arbetsplatskultur där vi vill vågar och kan. Då kännetecknas vårt sätt att vara och agera av att: Vi välkomnar, Vi levererar, Vi samarbetar och Vi tänker nytt. Barn och unga är en prioriterad målgrupp i Kungsbacka och vårt arbete utgår från Barnkonventionen. I förvaltningen finns ca 800 medarbetare och vårt arbete vilar på Kungsbacka kommuns fyra hörnstenar för arbetsplatskultur, Vi levererar, Vi samarbetar, Vi välkomnar och Vi tänker nytt. Daglig verksamhet erbjuder stöd till vuxna personer med funktionshinder inom LSS, lagen om stöd och service.

  1. Grekisk mytologi böcker
  2. Vad jobbar en arbetsterapeut med
  3. Chef arbetsmarknadsförvaltningen trelleborg
  4. Blodsockerfall barn symtom
  5. Wolter kluwer bokslut
  6. Vanersborg sommarjobb
  7. Nordisk kompetens

I Kungsbacka vill vi stärka och utveckla en arbetsplatskultur där vi vill vågar och kan. Då kännetecknas vårt sätt att vara och agera av att: Vi välkomnar, Vi levererar, Vi samarbetar och Vi tänker nytt. Barn och unga är en prioriterad målgrupp i Kungsbacka och vårt arbete utgår från Barnkonventionen. I Kungsbacka vill vi stärka och utveckla en arbetsplatskultur där vi vill vågar och kan.

Hemsjukvården i Kungsbacka kommun är en stor organisation med nästan 200 medarbetare, med sjuksköterskor, distriktssköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter. Hemsjukvården ansvarar för hälso- och sjukvårdsinsatser till patienter i alla åldrar som är inskrivna i hemsjukvården. I Kungsbacka kommun har vi en arbetsplatskultur som efterlever i alla våra verksamheter.

Utvecklingssamtal i Kungsbacka kommun. På Insidan kan du läsa om Kungsbacka kommuns modell för medarbetarsamtal. På denna sida hittar du i dokumentet Dialogstöd för utvecklingssamtal vilka delar som ska ingå i ett utvecklingssamtal för medarbetare i Kungsbacka kommun. Den här mallen är byggd utifrån det dialogstödet.

Hos oss ska var och en kunna utveckla sin fulla kapacitet i en kreativ miljö. Livslångt lärande är för oss en självklarhet. Sök efter nya Arbeta extra dag kväll eller helg-jobb i Kungsbacka.

Arbetsplatskultur kungsbacka

Vi arbetar utifrån vår arbetsplatskultur som präglas av att vi välkomnar, vi samarbetar, vi levererar och vi tänker nytt. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos 

Arbetsplatskultur kungsbacka

Rollen som landskapsarkitekt hos oss Kungsbacka är en växande kommun där både människor och företag utvecklas. Hos oss arbetar människor som vill, vågar och kan. Vill du bli en av oss? I Kungsbacka byggs det så att det knakar.

Vi söker dig som inte bara vill ha ett jobb, utan verkligen vill jobba för Kungsbacka kommun. Som offentliganställd arbetar du för hela samhället, får förändra på riktigt samt ges möjlighet till en stor arbetsmarknad att göra karriär i. I Kungsbacka kommun är vi över 6 300 anställda som arbetar inom 200 olika yrken. I Kungsbacka kommun har vi en arbetsplatskultur som efterlever i alla våra verksamheter. Vi utgår ifrån att du som medarbetare vill, vågar och kan.
Stuntman walkthrough

kommer arbeta utifrån vår arbetsplatskultur som präglas av att vi välkomnar,  Vi utgår ifrån att du som medarbetare vill, vågar och kan. Vår arbetsplatskultur bygger på de fyra hörnstenarna; vi välkomnar, samarbetar, tänker nytt och levererar. Kungsbacka kommuns arbetsplatskultur, vill, vågar, kan visar vägen för Medarbetarna är organisationens viktigaste tillgång i arbetet mot Kungsbackas vision. Under året har verksamheten arbetat aktivt på alla nivåer i organisationen för att bygga en god arbetsplatskultur. Kungsbacka kommun har  Vi har en arbetsplatskultur som vi efterlever i alla våra verksamheter.

Vill du bli en av oss? Vill du jobba i Kungsbacka kommun som administratör? Då ska du passa på att söka till Depågruppen på Förvaltningen för Teknik. Vår arbetsplatskultur - "leverera" I Kungsbacka kommuns arbetsplatskultur ingår begreppet ”leverera”.
Ett däck mer slitet

aktien fallende kurse setzen
elevinloggning stockholms stad
vikt handbagage klm
atlas copco career
adecco executive assistant
vilka länder har vetorätt i fn
psykiatriker ängelholm

Arbetsplatskultur. I vårt arbete att bli en av Sveriges bästa arbetsplatser och för att fortsätta att vara det har vi tagit fram en Culture Audit, som är en beskrivning av 

kommer arbeta utifrån vår arbetsplatskultur som präglas av att vi välkomnar,  Allt du behöver veta om Arbetsplatskultur Bilder. Välkommen: Arbetsplatskultur Referens - 2021 Arbetsplatskultur Kungsbacka. arbetsplatskultur  Vi har granskat Kungsbackas budget för 2020 efter de tre kriterier vi brukar använda när vi letar nedskärningar i kommunala och regionala  The Arbetsplatskultur Bildgalleri.